外行管内行
文/严文明
企业有种怪象
叫外行管内行
外行出的乱招
足以使行家致命
他（她）不懂管理
但他（她）精通伪装
处阴阳间游说
讨好了一方又一方
把管理行家整的遍体鳞伤
持有至高特权的他（她）
常拿鸡毛当令箭
他（她）的口水
可以淹没一个个行家

为掩盖真相
她（他）少与行家接近和交谈
因为她（他）深知自己的功力不足
怕入馅被行家揭穿

因为投资者对她（他）宠爱有加
指手画脚玩弄权术已成为习惯
对行家提出的系统化管理建议
她（他）却视而不见闭口不谈

阴毒的手法是她（他）生存的法宝
一个个行家被逼走
一个个心酸埋心头
她（他）赢得了依然风光
留给企业的是一派荒唐

外行管内行势必导致无穷后患
错位乱象 关系僵化
派系结盟 抢功争权
挑拨离间 心战爆发等现象
在企业管理蔓延

如果投资者不觉醒
仍沉迷于当下外行管内行的文化
总有一天
企业必死于看似风平浪静的假象
死于耗尽元气的内伤
到那时投资者才醒悟
后悔莫测已为时已晚